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开展“规划设计领军人才成长行动”

时间:2018/12/11 14:54  点击:

  

为配合企业五年战略规划的实施,提升规划设计人员整体素质,培养规划设计领军人才,提升企业员工规划设计素养,营造学习学问氛围,企业从2018年11月份开始实施“规划设计领军人才成长行动”。
 

2018年11月30日,在19楼会议室,领军人才启动大会正式开始。会议由企业副总经理陈坚主持,企业总经理吴昌新对本次会议作动员。

企业吴昌新总经理作动员

接着,企业副总工程师包钢同志给规划设计人员开展《水利水电工程可行性研究报告编制规程》、《水利水电工程初步设计报告编制规程》和《防洪规划编制规程》三个规程的培训。

本次活动包括培训、提升和考核总结三个阶段,内容包括学习、培训规程规范、专业基础,工程规划设计安全解析和技能比赛、综合测试等。活动计划用半年时间,从2018年11月份开始,到2019年5月结束。

本次会议召开,标志着企业“规划设计领军人才成长行动”正式开始,步入正轨。

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